Időnként előfordul, hogy egy ember „helytelennek” érzi magát, úgy tűnik, hogy rosszul viselkedik. Ez az érzés a társadalmi szerep megértésének hiányában vagy annak elutasításában merül fel.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/88/kak-ponyat-svoyu-socialnuyu-rol.jpg)
Használati útmutató
1
Az ember a társadalomban él, és születése óta bizonyos társadalmi státuszt "kap", például egy fiának vagy lányának. Ahogy ezek a státusok elöregednek, egyre több ember válik egy iskolássá, hallgatóvá, a társaság alkalmazottjává vagy alkalmazottjává, férjévé vagy feleségévé, szülõvé. Ezen státuszok egy része társadalmi és személyes fejlődésként a múltba esik, mások évekig a személynél maradnak.
2
De ha a társadalmi státusz olyan helyzet, amelyet ez a vagy az a személy a társadalomban elfoglal, akkor a társadalmi szerep bizonyos cselekvési sorozat, amelyet az embernek meg kell tennie, ha ezt a vagy azt a társadalmi státust elfoglalja. Tehát például az anya társadalmi státusú. Társadalmi szerepe az, hogy gondozza gyermekeinek fejlődését és egészségét, biztosítja gyermekeik oktatását, nevelését, bizonyos kulturális és társadalmi készségek fejlesztését stb.
3
A társadalmi szerep általában az adott társadalomban elfogadott elképzelésekből áll, amelyek szerint az adott társadalmi státusú személyeknek viselkedniük kell. De gyakran az emberek elképzelései arról, hogyan kell viselkedniük egy adott társadalmi státuszban, eltérnek a társadalomban elfogadottaktól. És akkor különféle társadalmi konfliktusok merülnek fel, amelyeket három nagy csoportra lehet osztani.
4
Szerepen belüli konfliktusok. Ezek akkor fordulnak elő, amikor az egyik társadalmi szerep követelményei ütköznek egymással. Tehát a szülő szerepe gyengéd és szeretetteljes gondolatot von maga után gyermekeikkel szemben. Ugyanakkor ez a szerep a szigor és az elvárások megnyilvánulását igényli az oktatás folyamatában. És néha nem könnyű ésszerű kompromisszumot találni a szigor és a szeretet között.
5
Szerepek közötti konfliktusok. Ezek akkor merülnek fel, amikor az egyik szerep követelményei ellentmondanak a másik szerepének követelményeinek. A ház feleségének és szeretőjének szerepe tehát a férjhez és a gyerekekhez való figyelmes hozzáállás, a gondozás mindenféle megnyilvánulása, a mindennapi élet kialakításának és a ház rendjének fenntartásának vágya. És egy sikeres szakember szerepe néha megköveteli a személyes idő, érdekek és személyes élet feláldozását az eset érdekeinek érdekében. És ha egy nő megpróbálja teljes mértékben ötvözni ezt a két társadalmi szerepet, ez ideges feszültséghez és akár betegséghez is vezethet.
6
Személyiség-szerep konfliktusok. Ez a fajta konfliktus akkor merül fel, ha egy adott társadalmi szerepre vonatkozó követelmények ellentétesek egy adott személyiség jellemzőivel, törekvéseivel és értékeivel. Tehát ahhoz, hogy jó szakember lehessen, nem elegendő szilárd tudás és széleskörű szakmai ismeretek. A karrierlépcsőn való feljutáshoz szükséges a hatékony kommunikáció képessége, a stresszállóság és bizonyos akaratív tulajdonságok. Ha egy személy nem fejlett eléggé, akkor rendkívül nehéz lesz sikert elérni ebben a társadalmi szerepben.
7
Sajnos alig lehetséges az egyes emberek társadalmi konfliktusainak teljes megoldása. Megpróbálhatja azonban nem hozni őket "kritikus pontba". Ehhez próbálja meg a következőket.
8
Megszabaduljon a perfekcionizmustól, azaz annak a vágya, hogy minden társadalmi szerepét a legerősebb és legjobban teljesítse. Ne feledje, hogy lehetetlen mindenki számára túl jó lesz. Elegendő lesz rájönni, hogy a társadalmi szerep alapvető funkcióit elvégzik, valamint ezt a tényt a legközelebbi és legjelentősebb emberek által is felismerik.
9
Helyesen rangsorolja. Magad határozza meg, melyik társadalmi státus a pillanatban a legfontosabb. Ennek alapján nagyobb figyelmet fordítanak a megfelelő társadalmi szerepre, gondosabban hajtják végre.
10
Ápolja magát. Ha valamely társadalmi státusz elérése és megőrzése rendkívül fontos az Ön számára, és a meglévő személyes tulajdonságok nem teszik lehetővé, hogy elérje és megalapozza benne magát, akkor csak a saját hiányosságainak azonosítása és türelmesen és következetesen történő munka kiküszöbölése érdekében szükséges.