A nyugdíjrendszer állam által 2013-ban végrehajtott reformját számos kiadvány elismerte "az év reformjának". Sok orosz azonban még mindig nem értette a nyugdíjreformok jelentését.
A 2013-as nyugdíjreform lényege
2015 óta Oroszország új szabályokat vezetett be a jövőbeli nyugdíj kialakításához. Ezek az összes 1967-nél fiatalabb orosz számára relevánsak
Mint korábban, a nyugdíjat alakították ki (2014-ig): a munkáltató minden hónapban levonta a munkavállaló hivatalos "fehér" fizetésének 26% -át a Nyugdíjalapba. Ezek közül 6% -ot a nyugdíj fedezett részének kialakításához, 20% -át a biztosítási részhez fordították. Ez utóbbi, bár az oroszok nyugdíjszámláján szerepelt, de teljes mértékben a jelenlegi nyugdíjasoknak fizetett kifizetésekre irányult. Míg a finanszírozott részt különféle értékpapírokba és eszközökbe fektették be a jövedelemszerzés érdekében. Az illetékes befektetésével jelentősen növelhető lenne a jövőbeli nyugdíj nagysága.
Az egész 2014-re az állam eltörölte a nyugdíj finanszírozott részét, minden kifizetést a biztosítási részre irányítanak. A FIU-k azonban az inflációnál nem alacsonyabban indexálják őket.
2014-ben az Orosz Föderáció Központi Bankjának át kell vetnie az NPF-ek pénzügyi ellenőrzésének folyamatát, valamint az engedélyezést és a vállalati átalakítást, így legalább nyugdíjig nem kapják meg a nyugdíj finanszírozott részét legalább 2015-ig.
2014–2015 között Az oroszoknak el kell dönteniük, fenntartják-e maguknak a jogot arra, hogy a nyugdíj 6% -át fedezzék, vagy megtagadják, és az összes pénzeszközt átutalják a biztosítási részre. Az első esetben a polgároknak olyan alapkezelő társaságot kell választaniuk, amely pénzt fektet be. Lehet, hogy állami tulajdonú VEB vagy magán nem állami nyugdíjalap.
A második lehetőségnél a nyugdíj finanszírozott részét visszaállítják, de az állam vállalja, hogy a biztosítási részt az inflációs rátára indexálja. A nyugdíj-megtakarítások piaci kockázatának hiánya szintén támogatja ezt a modellt.
Nehéz megmondani, melyik lehetőség lesz a jövőben jövedelmezőbb. De most a statisztikák azt mutatják, hogy a vezető NPF-ek jövedelmezősége többször meghaladja a felhalmozott inflációs rátát, valamint a VEB mutatóit.
2013-ban a VEB 6, 71% -os hozamot mutatott, amelyet szinte teljesen kiegyenlített az infláció.
Ezért a 2013 végéig tartó időszakban több mint 8 millió ember átadta megtakarításait az NPF-eknek. Összesen körülbelül 27 millió ember vesz részt a finanszírozott rendszerben, ami a reform által érintett összes orosz (36 millió ember) 36% -a.
